期刊简介
本刊经国家科技部批准，中国科学技术协会主管、中国心理卫生协会主办的国内外公开发行的国家级学术期刊；中国学术期刊光盘版全文收录期刊；中国学术期刊综合评价数据库来源期刊；科技部“万方数据——数字化期刊群”收录期刊；中国核心(遴选)期刊。坚持理论与实践相结合、普及与提高相结合的办刊宗旨，帮助广大医务人员、心理学工作者、教育工作者、社会工作者提高专业理论水平。为推动健康心理学事业的不断发展；为促进健康心理学学术交流；为提高人类心理健康素质服务。
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首页>中国健康心理学杂志
- 杂志名称：中国健康心理学杂志
- 主管单位：健康心理学杂志；健康心理学
- 主办单位：中国科学技术协会
- 国际刊号：11-5257/R
- 国内刊号：11-5257/R
- 出版周期：
期刊荣誉：中国学术期刊(光盘版)全文收录期刊期刊收录：
挑战性与阻断性工作压力源量表的编制
吴国强；黄杰；李越；秦娟娟
关键词：挑战性工作压力源, 阻断性工作压力源, 组合信度, 结构效度
摘要：目的：编制挑战性与阻断性工作压力源量表，用以评估积极和消极工作压力的来源并验证其信效度。方法在文献综述和半结构访谈的基础上收集积极和消极工作压力来源条目，随机选取474名企业员工和中小学校长进行施测，经过试测与项目修订、探索性因素分析、平行分析、验证性因素分析。结果量表由21个项目组成，其中，挑战性工作压力源由工作负荷、时间压力、工作职责和责任、工作复杂性组成，共9个项目组成；阻断性压力源由角色模糊、角色冲突、人际关系紧张、官僚程序、职业生涯受阻、工作不安全感、组织政治组成，共12个项目组成。挑战性和阻断性工作压力源量表合成信度分别0．84、0．67，探索性因素分析和平行分析结果均验证存在2个独立因素；验证性因素分析结果表明二因素模型（χ2／df＝5．996，GFI＝0．90，NFI＝0．91，CFI＝0．931，RMSEA＝0．091）优于单因素模型（χ2／df＝3．962，GFI＝0．866，NFI＝0．904，CFI＝0．891，RMSEA＝0．10），模型拟合度较好。结论挑战性和阻断性压力量表具有良好的合成信度、内容效度和结构效度，可以作为测量两类不同性质工作压力的工具。
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